خبر خوش روز عیدی در مورد حقوق بازنشستگان

حقوق بازنشستگان | حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی در سال ۱۴۰۳ با افزایش ۲۰ درصدی همراه است. با این حساب کف حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی در سال تازه ۹ میلیون تومان خواهد بود. در این نوشته می‌توانید جدول افزایش حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی در سال ۱۴۰۳ با محاسبه حق مسکن، حق اولاد و موارد دیگر را مشاهده کرده و مقدار حقوق دریافتی در سال ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳ را مقایسه کنید. تازه‌ترین اخبار در مورد حقوق بازنشستگان را در خبر آزاد جستجو کنید.

این بازنشستگان، مستمری خود را با افزایش ۲۰ درصدی دریافت کرده‌اند؛ این افزایش روی همه حقوق دریافتی بازنشستگان اعمال شده است.

🔗 بیشتر بخوانید: شوک به خریداران کوییک | ریزش دوباره قیمت کوییک

بازنشستگان و بازماندگان صنعت نفت می‌توانند برای مشاهده فیش مستمری و مقرری خود به سامانه سما مراجعه کنند.

واریز حقوق فروردین ۱۴۰۳ بازنشستگان تأمین اجتماعی و مستمری‌بگیران از (۲۰ فروردین) آغاز شد.

🔗 بیشتر بخوانید: پرداختی جدید برای حقوق بازنشستگان | خبر خوش از همسان سازی حقوق بازنشستگان

واریز حقوق بازنشستگان و مستمری‌بگیران تأمین اجتماعی مطابق روال معمول و بر پایه حروف الفبا از ساعت پیش آغاز شد.

حقوق فروردین بازنشستگان تأمین اجتماعی به اندازه حقوق اسفند بوده و تا این مدت هیچ‌گونه افزایشی در مستمری بازنشستگان سازمان اعمال نشده است.

🔗 بیشتر بخوانید: سورپرایز رئیس جمهور برای مردم | جزئیات مهم درمورد دریافت وام ۱۵۰ میلیون تومانی

پیش از این، معاون گسترش مدیریت و منابع انسانی سازمان تأمین اجتماعی در مورد زمان افزایش حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی در سال جاری توضیحاتی داده بود.

سید مرتضی حسینی از اعمال افزایش حقوق بازنشستگان تأمین اجتماعی در اردیبهشت‌ماه سال جاری خبر داد و گفت: همانند قبل، پرداخت‌های تازه حقوق بازنشستگان به اضافه مابه‌التفاوت فروردین ماه، از اردیبهشت امسال اعمال خواهد شد.

واریز مستمری فروردین ماه بازنشستگان و مستمری‌بگیران سازمان تأمین اجتماعی از صبح امروز (۲۰ فروردین) آغاز شده و تا (۳۱ فروردین) ادامه دارد.

پرداخت‌ها بر پایه حروف الفبا انجام می‌شود و بازنشستگانی که نام خانوادگی‌شان با «الف» آغاز می‌شود، امروز مستمری خود را دریافت می‌کنند.

بازنشستگان با مراجعه به سامانه وابسته می‌توانند فیش حقوقی خود را دریافت کنند. بیمه‌شدگان و مستمری‌بگیران سازمان تأمین اجتماعی با ورود به سامانه خدمات غیرحضوری این سازمان به آدرس https://es.tamin.ir و ورود به قسمت «فیش حقوقی مستمری‌بگیران» و «مشاهده فیش حقوقی مستمری‌بگیران» می‌توانند فیش حقوقی خود را در ماه‌های گوناگون مشاهده و چاپ کنند.

مابه‌التفاوت حقوق بازنشستگان کی واریز می‌شود؟

مطابق اخبار رسیده مابه‌التفاوت حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی از اردیبهشت اعمال می‌شود.

سید مرتضی حسینی معاون گسترش مدیریت و منابع انسانی سازمان تامین اجتماعی در سفر به شهرکرد گفت: سطح خدمات بیمه تکمیلی بازنشستگان در سال تازه افزایش یافته. نیمی از هزینه‌های بیمه تکمیلی افراد را سازمان تامین اجتماعی پرداخت خواهد کرد.

او گفت: در این راستا ۲۰ هزار میلیارد تومان اعتبار در سال تازه تعیین شده است.

حسینی اضافه کرد: همانند قبل پرداخت‌های تازه حقوق بازنشستگان به اضافه تفاوت فروردین ماه، از اردیبهشت امسال اعمال خواهد شد. / روز نو

واریز ۱۳ میلیون تومانی برای حقوق بازنشستگان از این ماه

مطابق شایعات فضای مجازی با اجرای حداقل حقوق برای بازنشستگان که تقریباً ۱۱ میلیون تومان است و اجرای اولیه ۲۰ درصدی مشابه‌سازی حقوق بازنشستگان در اولین ماه اجرایی به ۱۳ میلیون تومان می‌رسد.

عضو هیات رئیسه مجلس با بیان اینکه همسان‌سازی در مرحله آخر قرار گرفته است، امیدواری خوبی در مورد افزایش حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی داد.

عضو هیات رئیسه مجلس شورای اسلامی با بیان اینکه تفاهمات خوبی با دولت برای همسان‌سازی حقوق بازنشستگان در لایحه برنامه هفتم صورت گرفته است، گفت: این تفاهمات به طور مصوبه در لایحه برنامه هفتم گسترش داده می‌شود.

مجتبی یوسفی در رابطه با گفت‌وگو همسان‌سازی و یکسان‌سازی حقوق بازنشستگان در لایحه برنامه هفتم گسترش، گفت: دولت در برنامه هفتم گسترش برای مشابه‌سازی و همسان‌سازی حقوق بازنشستگان پیشنهادی نداده بود و نهایتا با تعاملی که بین رئیس مجلس، اعضای کمیسیون تلفیق و رئیس سازمان برنامه صورت گرفت در دو قسمت به حوزه بازنشستگی دقت شد.

بر پایه اظهار صندوق بازنشستگی کشوری، میانگین حقوق بازنشستگان تا آخر شهریورماه امسال نسبت به زمان مشابه سال قبل به مقدار ۴۲ درصد افزایش داشته است.

مطابق آمارهای منتشر شده از سوی صندوق بازنشستگی کشوری، تعداد حقوق‌بگیران صندوق در آخر شهریورماه امسال معادل یک میلیون و ۶۴۱ هزار و ۳۴۰ نفر بوده و این در حالی است که تعداد حقوق‌بگیران صندوق در آخر شهریورماه سال قبل معادل یک میلیون و ۵۸۵ هزار و ۳۴۳ نفر بوده است.

به عبارتی تعداد کل حقوق‌بگیران صندوق تا آخر فصل تابستان سال ۱۴۰۲ نسبت به زمان مشابه سال قبل به مقدار ۳.۵ درصد افزایش داشته است.

اما از بین این یک میلیون و ۶۴۱ هزار و ۳۴۰ نفر، یک میلیون و ۳۲۷ هزار و ۹۷۵ نفر بازنشسته، ۱۳ هزار و ۲۲۵ نفر از کارافتاده، ۶۱ هزار و ۹۹۱ نفر شاغل متوفی و ۲۳۸ هزار و ۱۴۹ نفر بازنشسته متوفی می‌باشند.

در این بین به تفکیک استانی و بر پایه آخرین گزارش دریافتی از پایگاه اطلاعاتی صندوق بازنشستگی کشوری نیز، استان تهران با ۳۲۴ هزار و ۹۷۴ نفر بیشترین و استان ایلام با ۱۴ هزار و ۱۶ نفر کمترین تعداد حقوق‌بگیران را دارد.

۲ درصد از کارافتادگی‌ها ناشی از کار و ۹۸ درصد آن‌ها غیر از ناشی از کار بوده است. در حالت شاغل متوفی نیز ۱۰ درصد فوت شاغلان ناشی از کار و ۹۰ درصد فوت‌ها غیر ناشی از کار بوده است.

حالت حقوق‌بگیران به تفکیک جنسیت در آخر شهریورماه امسال نیز حاکی از آن است که ۶۶ درصد جامعه حقوق‌بگیران مرد و ۳۴ درصد زن می‌باشند.

از نظر دیگر نیز، بازدید توزیع دستگاهی حقوق‌بگیران در آخر شهریورماه امسال نیز مشخص می‌کند که وزارت آموزش و پرورش با یک میلیون و ۲۲ هزار و ۳۷۶ حقوق‌بگیر، بزرگترین دستگاه مشترک صندوق بازنشستگی کشوری است که ۶۲.۲۹ درصد جامعه حقوق‌بگیران صندوق را تشکیل می‌دهند. این چنین وزارت بهداشت با ۱۳.۲۶ درصد (۲۱۷ هزار و ۷۰۵ نفر) در رتبه بعدی قرار دارد.

یکی از چالش‌های مهم صندوق، افت پوشش حمایتی است و این در حالی است که بر پایه آزمون‌های بین‌المللی یک صندوق بازنشستگی پایدار دارای نسبت حمایتی حداقل ۳ و در سطح مطلوب ۶ تا ۷ است.

بر پایه این گزارش، بازدید میانگین حقوق حقوق‌بگیران در سال ۱۴۰۲ (برقراری‌های تازه) نیز مشخص می‌کند که میانگین اولین حقوق بازنشستگی معادل ۱۶ میلیون و ۳۳ هزار تومان و میانگین آخرین حقوق اشتغال معادل ۱۶ میلیون و ۹۶۶ هزار تومان بوده است.

تصویب برنامه هفتم گسترش و در پی آن موافقت شورای نگهبان با «افزایش سن بازنشستگی» و «مشابه‌سازی حقوق بازنشستگان» فصلی تازه در سال‌های اشتغال و بیمه‌پردازی زنان و مردان تشکیل داد؛ به‌گونه‌ای که از این بعد زنان در ۵۵ سالگی و مردان با رسیدن به ۶۲ سالگی و با داشتن ۳۰ و ۳۵ سال سنوات، می‌توانند «بازنشسته» شوند.

با آخر بازدید لایحه برنامه هفتم گسترش در شورای نگهبان، بندی از ماده ۲۹ لایحه در خصوص «افزایش سن بازنشستگی» در راستای «افت ناترازی صندوق‌های بازنشستگی و تحکیم توان صندوق‌ها در انجام تکالیف محوله» خلاف موازین شرع و قانون اساسی شناخته نشد، بدین ترتیب این بند نیز به قبول شورای نگهبان رسید و علی‌رغم همه مخالفت‌ها، آب پاکی را به روی دست بیمه‌شدگان ریخت؛ لذا به ازای هر سال سنوات اشتغال بیمه‌شدگان، چندین ماه به سال‌های اشتغال آنها اضافه خواهد شد. یقیناً اجرای همه یا بخشی از احکام فوق‌الذکر مشروط بر آن است که سن بیمه‌شده در زمان بازنشستگی برای مردان از ۶۲ سال و برای زنان از ۵۵ سال زیادتر نباشد؛ به عبارت دیگر بر پایه این مصوبه تازه مجلس، سنوات خدمت ملزوم برای بازنشستگی زنان و مردان، به‌ترتیب ۳۰ و ۳۵ سال تعیین شده است.