واریز حقوق بازنشستگان نیروهای مسلح_آیندگان

حداقل حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی سال ۱۴۰۳ اظهار شد. باید چشم به راه ماند و دید آیا افزایش حقوق بازنشستگاندر فروردین ماه اعمال خواهد شد یا خیر، اما اگر این افزایش حقوق اعمال نشود، فیش حقوقی آنها شبیه فیش حقوقی سال ۱۴۰۲ خواهد می بود.یکی از عوامل مهم در تعیین حقوق بازنشستگان ، سابقه کاری آنهاست. سال‌های کاری فرد در سازمان یا شرکتی که در آن کار می‌کرده است، به گفتن یک شاخص مهم برای محاسبه حقوق بازنشستگان منفعت گیری می‌شود. در ایران، برای محاسبه حقوق بازنشستگان از یک فرمول استاندارد منفعت گیری می‌شود که نرخی از حقوق ماهانه و سابقه کار را در نظر می‌گیرد.

در این خبر به بازدید دریافت فیش حقوقی بازنشستگان نیروهای مسلح از این لینک می پردازیم.

نحوه مشاهده و دریافت فیش حقوق بازنشستگان نیروهای مسلح

مطابق قانون سه قشر بازنشسته در سرزمین وجود دارد: بازنشسته تامین اجتماعی، بازنشسته کشوری و بازنشسته لشکری .

۱- بازنشسته لشکری (بازنشسته نیروهای مسلح)، فردی است که در نیروهای مسلح کار کرده است.

۲- بازنشسته تامین اجتماعی،‌ فردی است که بیمه شده سازمان تامین اجتماعی بوده و به زمان ۳۰ سال حق بیمه خود را به این سازمان پرداخت کرده است.

۳- بازنشسته کشوری، فردی است که استخدام رسمی دولت بوده است.

بر پایه همین دسته‌بندی،‌ روشهای مشاهده فیش حقوقی بازنشستگان به طور اینترنتی متفاوت است.

در این متن از اندیشه معاصر نحوه دریافت فیش حقوقی بازنشستگان نیروهای مسلح (بازنشستگان لشکری) توضیح داده شده است.

دریافت فیش حقوقی بازنشستگان نیروهای مسلح از طریق سایت تامین اجتماعی نیروهای مسلح ممکن شده است.

برای دریافت فیش حقوقی باید مرحله های زیر را انجام دهید:

۱: ابتدا داخل سایت تامین اجتماعی نیروهای مسلح به آدرس esata.ir شوید و در منوی سمت راست روی گزینه برگ حقوقی بازنشستگان کلیک کنید.

۲: با انتخاب گزینه برگ حقوقی بازنشستگان داخل صفحه زیر می‌شود. در این قسمت بایستی کد شناسایی ۱۳ رقمی و کد امنیتی خود را داخل کنید.

مسئله:نام کاربری عبارت است از «شماره شناسائی ۱۳ رقمی مندرج در فیش حقوقی» و رمز عبور عبارت است از «پنج رقم سمت راست کد ملی»، مگر این که تحول داده باشید.

۳: در این مرحله برای دریافت فیش حقوقی، بایستی کد شناسایی ۱۳ رقمی و کد امنیتی را داخل کنید.

نحوه دریافت فیش حقوق بازنشستگان نیروهای مسلح با موبایل

در دنیای امروز که تکنولوژی سخن اول را می‌زند، سازمان تامین اجتماعی نیروهای مسلح (ساتا) نیز با اراعه خدمات نوین و الکترونیکی، گامی بلند در جهت رفاه حال بازنشستگان محترم برداشته است. یکی از این خدمات ارزنده، امکان دریافت فیش حقوق به طور غیرحضوری و از طریق موبایل می‌باشد.

با منفعت گیری از این سامانه، بازنشستگان نیروهای مسلح می‌توانند به راحتی و در هر زمان و مکانی، به فیش حقوق خود دسترسی داشته باشند و از جزئیات حقوق و مزایای دریافتی خود مطلع شوند.

مزایای دریافت فیش حقوق از طریق موبایل:

دسترسی آسان و سریع: دیگر نیازی به مراجعه حضوری به ادارات و یا دفاتر ساتا نیست.

صرفه‌جویی در زمان و هزینه: با دریافت فیش حقوق به طور آنلاین، در زمان و هزینه رفت و آمد خود صرفه‌جویی خواهید کرد.

امنیت بالا: اطلاعات شما در این سامانه به طور کاملاً محرمانه نگه داری خواهد شد.

پایبندی به محیط زیست: با منفعت گیری از این سامانه، از مصرف کاغذ و زیان به محیط زیست جلوگیری می‌شود.

نحوه دریافت فیش حقوق از طریق موبایل:

برای دریافت فیش حقوق از طریق موبایل، بازنشستگان نیروهای مسلح می‌توانند از دو روش زیر منفعت گیری نمایند:

۱. اپلیکیشن ساتا:

دانلود اپلیکیشن: ابتدا باید اپلیکیشن ساتا را از طریق بازار یا سیب‌اپ به گوشی خود دانلود و نصب کنید.

ورود به اپلیکیشن: بعد از نصب، با منفعت گیری از نام کاربری و رمز عبور خود داخل اپلیکیشن شوید.

دریافت فیش حقوق: در منوی مهم، گزینه “فیش حقوق” را انتخاب کرده و دوره مورد نظر خود را جستجو کنید. سپس می‌توانید فیش حقوق خود را مشاهده، دانلود و یا چاپ نمایید.

۲. سامانه پیامکی ساتا:

ارسال پیامک: برای دریافت فیش حقوق از طریق پیامک، کافی است کد ملی خود را به شماره ۳۰۰۰۷۴۷۴ ارسال نمایید.

دریافت فیش حقوق: بعد از ارسال پیامک، فیش حقوق شما به طور پیامک برایتان ارسال خواهد شد.

نکات قابل دقت:

برای منفعت گیری از این خدمات، باید به اینترنت mobile دسترسی داشته باشید.

در صورت فراموشی رمز عبور، می‌توانید از طریق گزینه “بازیابی رمز عبور” در اپلیکیشن یا سامانه پیامکی ساتا، عمل به بازیابی رمز عبور خود نمایید.

برای دریافت اطلاعات زیاد تر و راهنمایی، می‌توانید با مرکز ارتباطات مردمی ساتا به شماره ۶۴۴۰۲۰۰۰ تماس حاصل نمایید.

با منفعت گیری از این سامانه نوین، بازنشستگان نیروهای مسلح می‌توانند به راحتی و با چند کلیک ساده، فیش حقوق خود را دریافت کرده و از جزئیات حقوق و مزایای دریافتی خود آگاه شوند. ساتا مدام در تلاش است تا با اراعه خدمات الکترونیکی و غیرحضوری، رفاه حال بازنشستگان محترم را ارتقا دهد.

حقوق بازنشستگان پرپول شد

معاون گسترش و مدیریت منبع های  صندوق بازنشستگی فولاد خبرداد که واریز مرحله های پنجم و ششم وام الزامی از بانک رفاه انجام شده است.

راشدی او گفت: وام مرحله پنجم و ششم بانک رفاه به مبلغ ۲۰ میلیون تومان برای نزدیک به ۲۵۰۰ بازنشسته صندوق بازنشستگی فولاد که حساب حقوقی ایشان نزد بانک رفاه است واریز شد.

او گفت: برنامه‌ریزی برای پرداخت مرحله هفتم وام الزامی بانک رفاه به بازنشستگان صندوق اغاز شده و در آینده نزدیک پرداخت خواهد شد.

به تازگی و در حاشیه برنامه اغاز عملیات اجرایی چند پروژه عمرانی سازمان فراهم‌اجتماعی در اردبیل، میرهاشم موسوی، مدیرعامل این سازمان خبرداد که پرداخت حقوق فروردین ماه بازنشستگان و مستمری‌بگیران مطابق روال هر ماهه از ۲۰ فروردین ماه اغاز شده است. او افزود: “با برنامه‌ریزی انجام شده، ان‌شاءالله افزایش حقوق بازنشستگان از اردیبهشت‌ماه اعمال خواهد شد و تلاش می‌کنیم معوقه فروردین ماه را نیز در خرداد به حساب بازنشستگان واریز کنیم.”

برخی رسانه‌ها با سوءبرداشت از سخنان مدیرعامل سازمان فراهم‌اجتماعی ، از افزایش ۲۰ درصدی حقوق بازنشستگان این سازمان سخن بگویید کرده بودند که این چنین موضوعی در سخنان مدیرعامل این سازمان در استان اردبیل نقل نشده می بود.

بر پایه قانون مقدار افزایش سالانه مستمری بازنشستگان فراهم‌اجتماعی در سطح حداقل و دیگر سطوح، بعد از تصویب و ابلاغ هیئت‌وزیران اجرا می‌گردد.

هفته قبل علی بهادری جهرمی، سخنگوی دولت، درمورد زمان اجرای مشابه‌ سازی حقوق بازنشستگان، اظهار کرد: حکم مشابه‌سازی حقوق بازنشستگان در قانون برنامه هفتم گسترش با همکاری مجلس و دولت قرار داشت و جزو مواد برنامه هفتم می بود. اما تا این مدت برنامه هفتم گسترش در مجلس به نسخه نهایی نرسیده است و تا این مدت به قانون تبدیل و تصویب نهایی نشده است و به دولت نیز ابلاغ نشده است.

وی او گفت: قانون که ابلاغ شود فرآیندهای اجرایی ملزوم را دولت انجام می دهد. دولت آمادگی ملزوم را کسب کرده مقدمات ملزوم را انجام داده و به محض این که قانون نهایی شود فرآیندهای اجرایی هم طی می‌شود و مشابه سازی هم صورت خواهد گرفت.

در بخشنامه‌ای که توسط دولت ابلاغ شده است، مبالغ پرداختی برای حق اولاد و عائله‌مندی بازنشستگان دولت در سال ۱۴۰۳ به شرح زیر است:

حق عائله مندی کارکنان مشمولان قانون مدیریت خدمات کشوری یک میلیون و ۴۰۰ هزار و ۴۱۰ تومان (برای بازنشستگان معادل ۲۹۰۰ امتیاز).

حق اولاد شاغلان مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری ۸۵۹ هزار و ۵۶۲ تومان (برای بازنشستگان معادل ۱۷۸۰ امتیاز).

پشتیبانی هزیئه عائله مندی برای کارمندان دارای ۳ فرزند و بالاتر یک میلیون و ۸۲۰ هزار و۵۳۳ تومان (برای بازنشستگان معادل ۳۷۷۰ امتیاز).

حق اولاد برای کارمندان دارای ۳ فرزند و بالاتر یک میلیون و ۱۱۷ هزار و ۴۳۰ تومان (برای بازنشستگان معادل ۲۳۱۴ امتیاز).

گفتنی است حق اولاد و عائله مندی بازنشستگان در فیش حقوقی فروردین ماه اعمال خواهد شد.

حق اولاد و عائله‌مندی بازنشستگان تامین اجتماعی نیازمند ابلاغ مدیرعامل این سازمان است و تا این مدت مبلغ آن اشکار نیست.

فیش حقوقی فروردین‌ماه بازنشستگان تامین اجتماعی در سامانه وابسته آپلود شده است. بازنشستگان می‌توانند از طریق ورود به این سامانه فیش حقوقی خود را دریافت نمایند.

اما قضیه اینجاست که قرار است حقوق فروردین به اندازه حقوق اسفند باشد و تا این مدت هیچ گونه افزایشی در مستمری بازنشستگان سازمان اعمال نشده است.

حقوق بازنشستگان | این بازنشستگان حساب خود را چک کنند

بر پایه اظهار سازمان، پرداخت مستمری‌ها از بیستم بر پایه حروف الفبا اغاز خواهد شد.

از مدتی پیش پچ پچ هایی مبنی بر افزایش مستمری بازنشستگان به گوش رسیده می بود و اکنون این شایعه کم کم رنگ حقیقت به خود خواهد گرفت. یقیناً این نوشته منوط به چراغ سبز دولت است.

پیش تر سید مرتضی حسینی؛ معاون گسترش مدیریت و منبع های انسانی سازمان تامین اجتماعی اظهار کرد: هر ساله محاسبات افزایش مستمری بازنشستگان تامین اجتماعی در فروردین ماه انجام می‌گیرد و امسال نیز همین روال ادامه می‌یابد و مشابه با افزایش ۳۵ درصدی دستمزد کارگران، مستمری بازنشستگان نیز به همین مقدار افزایش اشکار می‌کند.

وی تصریح کرد: براین مبنا مستمری بازنشستگان در فرودین‌ماه مطابق سال قبل پرداخت می‌شود اما حقوق اردیبهشت بر پایه نرخ تازه اعمال می‌شود و مابه‌التفاوت حقوق فروردین مستمری‌بگیران نیز در اردیبهشت پرداخت می‌شود.

حسینی او گفت: امیدواریم سازمان تامین اجتماعی در سال تازه نیز همانند سال قبل برای پرداخت مستمری بازنشستگان نیازی به استقراض از سیستم بانکی اشکار نکند.